L’accompagnement PSH

Il vise à :

➔ Prévenir les ruptures de parcours, en repérant en amont les difficultés potentielles (pédagogiques, organisationnelles, sociales ou personnelles) et en mettant en place des actions adaptées pour maintenir les stagiaires dans une dynamique de formation ;

➔ Identifier et mettre en œuvre les aménagements nécessaires, qu’ils soient pédagogiques, matériels ou organisationnels, afin de garantir des conditions d’apprentissage équitables et sécurisantes ;

➔ Apporter un soutien structuré, individualisé et évolutif, ajusté aux situations rencontrées et aux besoins exprimés, en lien avec les acteurs de la formation et de l’accompagnement ;

➔ Favoriser l’autonomie et la responsabilisation du stagiaire, en l’associant aux décisions qui concernent son parcours et en développant ses capacités à identifier ses besoins et à mobiliser les ressources adaptées ;

➔ Contribuer à la certification et à la réussite du projet professionnel, en sécurisant le passage de la certification, des évaluations en cours de formation (ECF), ainsi que l’accès à des stages et à des opportunités d’emploi adaptés aux besoins et aux compétences du stagiaire.