Droit à l'emploi et accompagnement

Le droit d’obtenir un emploi est le droit auquel toute personne privée durablement d’emploi qui souhaite travailler peut recourir pour obtenir un emploi. Ce droit est aujourd’hui testé à titre expérimental dans l'ensemble des territoires habilités à le faire en lien avec le Fonds d'Expérimentation Territoriale contre le Chômage de Longue Durée (ETCLD).

Le comité local pour l’emploi (CLE) désigne le collectif d’acteurs et actrices locaux qui pilote le projet sur le territoire. Il est présidé par l’élu·e local·e référent·e (Maire, Président·e de la communauté de communes…) et réunit l’ensemble des acteurs et actrices volontaires du territoire pour mettre en œuvre le droit d’obtenir un emploi.

Le CLE a pour mission d'informer la population largement, et plus spécifiquement d'accueillir les personnes privées durablement d’emploi, de l’existence du droit d’obtenir un emploi sur le territoire.

Les membres du CLE pilotent et coordonnent la démarche sur le territoire. Les collectivités, services publics de l'emploi, associations, acteurs économiques… qui le composent mettent en oeuvre le droit à l'emploi.

Parmi les structures employeuses, les entreprises à but d’emploi (EBE) embauchent des personnes volontaires sur proposition du CLE sans sélection, en CDI et à temps choisi.