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Service · Choisir un métier · actualisé il y a 9 mois

Projet REACTIV - Offre de repérage et de remobilisation - Longny - Rémalard - Nocé

Proposé par INSTITUT NATIONAL DE FORMATION ET DE RECHERCHES SUR L'EDUCATION PERMANENTE INFREP à Rémalard en Perche

Description

Le projet REACTIV déploie l'offre de repérage et de remobilisation (O2R) sur le territoire du Sud Perche, spécifiquement les zones rurales de Longny-les-Villages, Rémalard et Nocé dans l'Orne. Cette action s'adresse aux publics "invisibles" qui ont décroché de la formation et de l'emploi et n'interagissent plus avec le service public de l'emploi.

Objectifs principaux :

  • Repérer les personnes sans emploi non accompagnées par le Réseau Pour l'Emploi

  • Remobiliser vers l'emploi ou la formation qualifiante

  • Accompagner la levée des freins multiples (logement, santé, mobilité, maîtrise du français)

  • Orienter vers les dispositifs de droit commun

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Public cible :<br>

Personnes sans emploi non suivies présentant une accumulation de freins périphériques, affectées par les spécificités des territoires ruraux (isolement social, difficultés de mobilité, éloignement des services).

Critères d'accès (version corrigée) :

  • Être sans emploi

  • Ne pas être accompagné par le Réseau Pour l'Emploi

  • Résider sur les territoires de Longny-les-Villages, Rémalard ou Nocé (Orne)

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Modalités d'intervention :<br>

Le dispositif comprend 4 phases structurées sur un parcours moyen de 8 mois :

  1. Phase de repérage (2 mois) : Démarche d'aller-vers par maraudes, permanences sur les lieux de vie, communication multimodale, partenariats locaux, entretiens individuels tous les 10 jours.

  2. Phase de remobilisation (3-4 mois) : SAS d'intégration de 15 jours, puis accompagnement progressif avec 1 entretien individuel hebdomadaire et 2 à 3 ateliers collectifs par semaine (37 ateliers au total : projet collectif, habiletés sociales, numériques, mobilité, santé, éco-citoyenneté).

  3. Phase d'accompagnement (4-6 mois) : Contractualisation d'objectifs, entretiens hebdomadaires, ateliers "Construire mon avenir professionnel", immersions professionnelles, découverte des plateaux techniques INFREP.

  4. Coordination : Animation du réseau partenarial, cellule pédagogique mensuelle, suivi individualisé des parcours.

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Partenariats : Collaboration étroite avec les collectivités locales, France Travail Mortagne-au-Perche, missions locales, acteurs sociaux locaux et partenaires économiques du territoire

Intensité : sur 32 semaines

Thématiques

  • Choisir un métier · Confirmer son choix de métier
  • Choisir un métier · Identifier ses points forts et ses compétences
  • Remobilisation · Bien-être et confiance en soi
  • Remobilisation · Lien social

Publics

  • Tous publics

Source : dora · fiche d'origine · mise à jour le 24/11/2025