AAP mobilité FT Aid'auto42 : La mobilité au quotidien pour un retour à l'emploi

Le parcours mobilité est structuré à partir de 3 axes :

1 - Évaluer et accompagner à la mobilité autonome

2 - Savoir/vouloir bouger

3 - Pouvoir bouger

1 - <u>Diagnostic mobilité</u>

Réaliser un état des lieux complet des compétences, des moyens disponibles et des freins spécifiques à la mobilité du demandeur d'emploi. La méthodologie repose sur un entretien individuel approfondi, mené par un conseiller mobilité. Ce diagnostic couvre plusieurs thématiques essentielles : savoirs et compétences - expérience - moyens - environnement.

2 - Prestations pouvant être réalisées : ateliers mobilité individuels ou collectifs - Réentrainement à la conduite - Apprentissage du code de la route - Évaluation des aptitudes à réussir le permis de conduire - Apprentissage de la conduite d'une voiturette, d'un vélo.

3 - <u>Pouvoir bouger</u>

L’accompagnement comprend également l’orientation et la prise en charge des solutions de transport à la demande et la location de véhicules, voiturettes ou vélos à assistance électrique de manière transitoire pour les emplois postés ou en milieu rural