Dispositif O2R - Impulsion vers l'emploi

Le dispositif O2R est porté en consortium par la Faol, le Siao et le Cfpm.

Critère d'éligibilité : L'offre de repérage et de remobilisation est dédiée aux personnes qui ne sont pas connues, identifiées ou accompagnées de manière régulière par le réseau pour l’emploi afin de les accompagner pour se réinsérer et en situation de mal -logement ou sans logement.

Public : 26-67 ans

Territoire : Narbonne et alentours, Carcassonne, Limoux

Durée : de 3 à 12 mois, renouvelable en fonction des besoins et de la situation.

Critère d'éligibilité : Les bénéficiaires, au-delà du prisme du mal-logement cumuleront un certain nombre de problématiques les rendant peu éligibles à l’insertion, sans accompagnement renforcé spécialisé au préalable.

Il est composé de 3 phases (Repérage, Remobilisation, Accompagnement) :

Phase 1 - Le repérage

Le SIAO est chargé de la phase de repérage, via le 115, autour de permanences au sein des accueils de jour, et en mobilisant les différentes portes d’entrée de ménages en demande d’hébergement ou de logement adapté, se trouvant en situation de mal-logement et grande précarité.

Phase 2 - La remobilisation

La phase de remobilisation constitue une étape importante du parcours visant à restaurer chez le bénéficiaire un socle de stabilité, de confiance en soi et de projection possible vers un avenir professionnel. Les personnes orientées à ce stade présentent souvent des parcours marqués par des ruptures, des traumatismes et une désaffiliation importante. Il s’agit, dans cette phase, de réancrer dans le quotidien, de reconstruire un rythme, de retrouver une sécurité psychique, physique et sociale minimale, afin que le travail de projection professionnelle puisse commencer.

Phase 3 - L'accompagnement global

La phase d’accompagnement global vient consolider la dynamique enclenchée lors de la remobilisation. Elle permet d’approfondir les démarches initiées, de travailler la projection professionnelle et d’accompagner chaque personne dans la construction de son parcours d’insertion. Le travailleur social référent jouera un rôle de médiateur et de facilitateur pour orienter les bénéficiaires vers les structures les plus adaptés à leur profil, leurs besoins, leur projet professionnel et le maintien du lien avec les opérateurs du RPE.