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Service · Remobilisation · actualisé il y a 16 mois

Inclusion des personnes DYS TSA TDA-H

Proposé par ATYPIE CONSEIL

Description

Accompagnement au sein des entreprises pour une meilleure inclusion des profils atypiques.

Formation au management des profils atypiques :

Les dys : ce sont les troubles des apprentissages :

Troubles Moteur : Dyspraxie et Dysgraphie

Troubles de la communication : Dysphasie

Troubles spécifiques de l’apprentissage : Dyscalculie, Dysorthographie et la Dyslexie

Le TSA : Trouble du Spectre de l’Autisme

Le TDA-H : Trouble Déficitaire de l’Attention avec ou sans Hyperactivité

Coaching de collaborateurs atypiques au sein de l'entreprise ou pour une demande individuelle

Frais : Prestations payantes

Conditions d'accès : Maitriser l'écriture, la lecture

Thématiques

  • Remobilisation · Bien-être et confiance en soi
  • Trouver un emploi · Maintien dans l’emploi

Publics

  • Actifs
  • Bénéficiaires des minimas sociaux
  • Demandeurs d’emploi
  • Personnes en situation de handicap

Source : dora · fiche d'origine · mise à jour le 22/04/2025